Performance
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Noción de Performance en el Contexto del Mercado de Trabajo
En relación a las relaciones laborales españolas, performance ha sido definido [1] de la siguiente forma: Término inglés que designa el proceso continuo y estructurado de revisión del desempeño de la persona con su supervisor-supervisora para identificar puntos fuertes y oportunidades y diseñar objetivos para el siguiente periodo.
Recursos
[rtbs name=”informes-jurídicos-y-sectoriales”][rtbs name=”quieres-escribir-tu-libro”]Basado en la experiencia de varios autores, mis opiniones, perspectivas y recomendaciones se expresarán a continuación (o en otros lugares de esta plataforma, respecto a las características en 2026 o antes, y el futuro de esta cuestión):
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Notas y Referencias
- Servicio Andaluz de Empleo. Andalucía Orienta
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