Recolocación
Este elemento es una ampliación de los cursos y guías de Lawi. Ofrece hechos, comentarios y análisis sobre este tema. [aioseo_breadcrumbs]
Visualización Jerárquica de Ayuda a la Recolocación
Trabajo y Empleo > Empleo > Cese de empleo > Despido
Trabajo y Empleo > Administración y remuneración del personal > Administración del personal > Carrera profesional > Cambio de destino
Trabajo y Empleo > Empleo > Política de empleo > Mantenimiento del empleo
Noción de Recolocación en el Contexto del Mercado de Trabajo
En relación a las relaciones laborales españolas, recolocación ha sido definido [1] de la siguiente forma: En la política de recursos humanos, normalmente mediando procesos de ajuste o cambios de actividad, redistribución de los efectivos laborales cuyo puesto de trabajo ha desaparecido o cuya productividad se ha visto mermada. La recolocación suele implicar actuaciones específicas de readaptación o reciclaje profesional, al margen de que tenga lugar en la misma empresa o signifique un cambio (hecho éste más frecuente ante reducciones masivas de actividad).
Basado en la experiencia de varios autores, mis opiniones, perspectivas y recomendaciones se expresarán a continuación (o en otros lugares de esta plataforma, respecto a las características en 2026 o antes, y el futuro de esta cuestión):
Noción Alternativa
La recolocación (outplacement) tiene por objetivo facilitar y agilizar la búsqueda y encuentro de un nuevo trabajo para la persona que acaba de perderlo o está próxima a esta situación ya que, por algún otro motivo, se ve abocada a abandonar la organización actual.
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- Servicio Andaluz de Empleo. Andalucía Orienta
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