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Requisito en el Derecho Social

Los requisitos, en derecho colectivo del trabajo, también —al igual que en el mundo jurídico en general— pueden ser de fondo o de forma. Los más destacables se refieren a la constitución de la asociación gremial, a toda la problemática estatutaria, al convenio colectivo de trabajo, a la garantía de la estabilidad y a la zona de actuación. (Tal vez sea de interés más investigación sobre el concepto). [1]

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Notas y Referencias

  1. Eduardo Giorlandini y Rodolfo Capon Filas, Diccionario de derecho social: derecho del trabajo y la seguridad social: relaciones colectivas profesionales, voz “Requisito”, (autor de la voz: E. G.), Rubinzal-Culzoni Editores, Argentina, 1991

Véase También

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