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Entrevista Ocupacional
Este elemento es una ampliación de los cursos y guías de Lawi. Ofrece hechos, comentarios y análisis sobre este tema. [aioseo_breadcrumbs]
Noción de Entrevista Ocupacional en el Contexto del Mercado de Trabajo
En relación a las relaciones laborales españolas, entrevista ocupacional ha sido definido [1] de la siguiente forma: Es una entrevista personal en profundidad, a fin de identificar el perfil de los demandantes de empleo y, en consecuencia, determinar qué acciones son las más adecuadas para su acompañamiento en la búsqueda de empleo. Dado su carácter universal, sera realizado por el Servicio Público de Empleo para posibilitar la unidad de criterios en los datos e historiales de los demandantes, como medio de clasificación profesional.
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Notas y Referencias
- Artículo 5º, O.M. de 10 de octubre de 1995, por la que se regulan los Planes de Servicios Integrados para el Empleo y los convenios con las entidades asociadas de dichos Servicios, en desarrollo del Título II del RD 735/1995 de 5 may., sobre las agencias de colocación sin fines lucrativos y los servicios integrados para el empleo (BOE de 18 de Octubre de 1995).
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1 comentario en «Entrevista Ocupacional»