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Expediente De Regulación De Empleo
Este elemento es un complemento de los cursos y guías de Lawi. Ofrece hechos, comentarios y análisis sobre este tema.
Definición de EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO en Derecho español
Procedimiento en virtud del cual la Administración autoriza o deniega a un empresario el despido de un cierto número de trabajadores por causas establecidas en la ley.
Noción de Expediente de Regulación de Empleo en el Contexto del Mercado de Trabajo
En relación a las relaciones laborales españolas, expediente de regulación de empleo ha sido definido [1] de la siguiente forma: Expediente de regulación de empleo: Es el procedimiento que se solicita a la Autoridad Laboral para suspender o extinguir definitivamente las relaciones laborales entre una empresa y sus empleados garantizando los derechos de los trabajadores. Pueden solicitarlo tanto las empresas como los propios trabajadores, a través de sus representantes legales, cuando consideren que así van a evitarse un perjuicio mayor.Si, Pero: Pero solo cuando se dan determinadas circunstancias previstas por la ley:
En un día como hoy de 1846, las tensiones entre México y Estados Unidos -derivadas de la anexión estadounidense de Texas (1845)- llevaron al Congreso estadounidense a aprobar por abrumadora mayoría una declaración de guerra contra México.
– Despido colectivo o suspensión de la relación laboral por causas económicas, técnicas, organizativas o de la producción.
– Suspensión o extinción de la relación laboral por fuerza mayor.
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– Extinción de la relación laboral por extinción de la personalidad jurídica del contratante.
Basado en la experiencia de varios autores, mis opiniones y recomendaciones se expresarán a continuación (o en otros lugares de esta plataforma, respecto a las características en 2024 o antes, y el futuro de esta cuestión):
Noción Alternativa
Expediente de regulación de empleo: Procedimiento administrativo-laboral de carácter especial dirigido a obtener de la Autoridad Laboral competente autorización para suspender o extinguir las relaciones laborales cuando concurran determinadas causas y garantizando los derechos de los trabajadores.
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Expediente de regulación de empleo: Es un procedimiento administrativo-laboral de carácter especial dirigido a obtener de la Autoridad Laboral competente autorización para suspender o extinguir las relaciones laborales cuando concurran determinadas causas y garantizando los derechos de los trabajadores y trabajadoras
Expediente de Regulación de Empleo en relación a las Relaciones Laborales
En este contexto, expediente de regulación de empleo ha sido referido de la siguiente forma: Expediente de regulación de empleo: Es un procedimiento administrativo-laboral de carácter especial dirigido a obtener de la Autoridad Laboral competente autorización para suspender o extinguir las relaciones laborales cuando concurran determinadas causas y garantizando los derechos de los trabajadores y trabajadoras
Recursos
[rtbs name=”informes-jurídicos-y-sectoriales”][rtbs name=”quieres-escribir-tu-libro”]Notas y Referencias
- Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales
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