Suspensión de Empleo y Sueldo
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Noción de Suspensión de Empleo y Sueldo
En materia de empleo y relaciones laborales en la Unión Europea y/o España, se ha ofrecido [1], respecto de suspensión de empleo y sueldo, la siguiente definición: Sanción disciplinaria, que aparece normalmente en la tabla de infracciones y sanciones de los convenios colectivos, que consiste en una interrupción del trabajo y del salario durante cierto tiempo. Su duración depende de la gravedad de la infracción del trabajador. Es una de las causas de suspensión del contrato de trabajo.
Recursos
[rtbs name=”informes-jurídicos-y-sectoriales”][rtbs name=”quieres-escribir-tu-libro”]Notas y Referencias
- Concepto sobre suspensión de empleo y sueldo originariamente publicado por la Oficina de Publicaciones Oficiales de las Comunidades Europeas y S&M, Ltd,; adaptado luego por Antonio Martín V. et al. para FEMCVT, Irlanda
Véase También
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