1 comentario en «Riesgo de Poder Adquisitivo»

1. Estamos ante una significativa pérdida de poder adquisitivo para una mayoría de los trabajadores, especialmente aquellos con menos recursos, una situación que no ha sido adecuadamente abordada por las instituciones. Esto no es un fenómeno aislado ni temporal; está ocurriendo en mayor medida en España que en otros países, y esta pérdida tiene un componente estructural a largo plazo.

   No solo en España. He visto tomates en América Central y el Caribe que costaban más que un kilo en España, y una pastilla (las medicinas ahí se venden muchas veces por unidades) más cara que toda la caja en España.

   Sin embargo, los estadounidenses han visto aumentar su poder adquisitivo por primera vez en un año en medio de la caída de la inflación y la fortaleza del mercado laboral, por lo que he leído, lo que podría ser una buena noticia para los hogares que luchan por permitirse las compras cotidianas. Así, el trabajador medio del sector privado vio cómo los ingresos reales por hora aumentaban un 0,8% de mayo de 2023 a mayo de 2024, según datos de la Oficina de Estadísticas Laborales de Estados Unidos. En otras palabras, el trabajador medio del sector privado recibió un aumento neto de mayo de 2023 a mayo de 2024, tras contabilizar los aumentos de precios de los bienes y servicios de consumo. Su nómina compra más hoy que hace un año.

   Según los datos del BLS, la tendencia de crecimiento de los ingresos reales anuales ha continuado desde mayo de 2023. Ha sido particularmente fuerte para los trabajadores de base en empleos no directivos, muestran los datos. Esto marca una inversión desde abril de 2021 hasta abril de 2023, cuando la inflación se disparó y eclipsó el crecimiento del sueldo del trabajador medio.

   Las ganancias reales tienden a crecer a un ritmo positivo en épocas “normales”, parece. Sin embargo, la dinámica de la economía estadounidense durante la pandemia desequilibró ese equilibrio, según los economistas que he leído.

   Por un lado, la inflación se disparó, alcanzando un máximo de cuatro décadas a mediados de 2022. Mientras tanto, el mercado laboral estaba al rojo vivo a medida que la economía estadounidense salía de su calma inducida por la pandemia. Las ofertas de empleo estaban en máximos históricos, el desempleo rozaba mínimos históricos y los trabajadores abandonaban a niveles récord, ya que podían encontrar fácilmente empleos mejor pagados en otros lugares.

   Por ejemplo, las ofertas de empleo alcanzaron un máximo de más de 12 millones en marzo de 2022, frente a los cerca de 7 millones que había antes de la pandemia. En ese mes, el trabajador medio, por lo que he leído, vio aumentar su salario hasta cerca del 6% anual. Antes de la pandemia, los aumentos medios no habían superado el 4%, según el BLS, que hace un seguimiento de esos datos desde 2007.

   El trabajador medio obtuvo, según esos datos (buscados en google) el mayor aumento en décadas, pero no fue suficiente para superar la inflación, que alcanzó un máximo de más del 9% en junio de 2022. El resultado fueron dos años de caída de los salarios reales. Sin embargo, la inflación se ha suavizado desde entonces y el mercado laboral sigue siendo fuerte, aunque en general se ha enfriado desde 2022, más o menos hasta su punto de partida anterior a la pandemia.

   Cargando...

   Responder

Este sitio usa Akismet para reducir el spam. Aprende cómo se procesan los datos de tus comentarios.