Tipos de Sociedades Mercantiles

Este elemento es una ampliación de los cursos y guías de Lawi. Ofrece hechos, comentarios y análisis sobre los “Tipos de Sociedades Mercantiles”. Véase también, como complemento, la información acerca de la clasificación de empresas.

Tipos de Sociedades Mercantiles

Tipos de Sociedades Mercantiles – Sobre la base del control

Sobre la base del control, las empresas se pueden dividir en dos categorías:

Sociedad de cartera

Este tipo de empresa, directa o indirectamente, a través de otra empresa, posee más de la mitad del capital social de otra empresa, o controla la composición del Consejo de Administración de otra empresa.

Una empresa puede convertirse en la sociedad de cartera de otra empresa de cualquiera de las formas que se indican a continuación:

• Poseyendo más del 50% del capital social emitido de la empresa.
• Al poseer más del 50% de los derechos de voto de la empresa.
• Por tener el derecho a nombrar a la mayoría de los directores de la empresa.

Empresa subsidiaria

Una empresa que desarrolla su actividad bajo el control de otra empresa (holding) se conoce como empresa filial. Algunos ejemplos son Tata Capital, una filial de propiedad absoluta de Tata Sons Limited.

Tipos de Sociedades Mercantiles – Sobre la base de la propiedad

Sobre la base de la propiedad, las empresas pueden dividirse en dos categorías:

Empresa pública

En la India, por ejemplo, se define según la Sección 2(45) de la Ley de Sociedades de 2013 como “cualquier empresa en la que al menos el 51% del capital social desembolsado es propiedad del Gobierno Central, o de cualquier Gobierno o Gobiernos estatales, o en parte del Gobierno Central y en parte de uno o más Gobiernos estatales, e incluye una empresa que es una filial de dicha empresa gubernamental”.

Los informes anuales de una empresa gubernamental (o, en ocasiones, de la Administración Pública, si tiene competencia) deben presentarse en ambas cámaras del Parlamento y en la legislatura estatal, dependiendo de la naturaleza de la propiedad.

Empresa no gubernamental

Todas las demás empresas, excepto las gubernamentales, se conocen como empresas no gubernamentales. No poseen las características de una empresa gubernamental (o, en ocasiones, de la Administración Pública, si tiene competencia) como se ha indicado anteriormente.

Tipos de Sociedades Mercantiles – En base a la nacionalidad

Sobre la base de la nacionalidad o jurisdicción, las empresas se pueden clasificar en tres categorías:

Empresa nacional

En la India, por ejemplo, es una empresa constituida y registrada bajo la Ley de Sociedades de 1956. El domicilio social o principal de la empresa, corporación, institución, asociación u organismo indio, en todos los casos, debe estar en la India, aunque puede llevar a cabo algunas actividades comerciales en las costas extranjeras también.

Empresa extranjera

Una empresa extranjera es básicamente una empresa que no es una empresa nacional, es decir, una empresa registrada fuera de la India en cualquier otro país extranjero, pero lleva a cabo negocios en la India a través de sus agentes y sucursales.

Las empresas extranjeras que trabajan activamente en India están igualmente obligadas por las disposiciones y mandatos de la Ley de Sociedades de 1956. Algunos ejemplos son Nestle India Limited, Hindustan Unilever Ltd., Gillette (India) Ltd., etc.

Empresa multinacional

Este tipo de empresas tienen instalaciones de producción y comercialización en diferentes países. Su propiedad, control y gestión están repartidos en más de un país.

Una empresa multinacional utiliza los siguientes medios para llevar a cabo sus operaciones comerciales a nivel mundial:

• Sucursales
• Franquicias
• Proyectos llave en mano
• Empresas conjuntas
• Empresas filiales

Coca Cola, Domino’s Pizza, y Nestlé son algunos ejemplos de empresas multinacionales destacadas en India.

Tipos de Sociedades Mercantiles – Sobre la base de la transferibilidad de las acciones

Sobre la base del interés público o la transferibilidad de las acciones, las empresas son de tres tipos:

Empresa privada

Una empresa privada es una entidad constituida, registrada bajo la Ley de Sociedades (con un capital mínimo desembolsado de una rupia), con cuatro importantes disposiciones restrictivas en sus “Artículos de Asociación”.

Por lo tanto, una empresa privada es aquella que:

• Restringe los derechos de sus miembros a transferir sus acciones.
• Limita el número de sus miembros a cincuenta (excluyendo a sus empleados accionistas).
• Prohíbe cualquier invitación al público para suscribir acciones u obligaciones de la sociedad.
• Prohíbe cualquier invitación o aceptación de depósitos de personas que no sean sus miembros, directores o sus familiares.

Se requiere, en países como la India, un mínimo de dos personas para constituir una sociedad privada.

Empresa pública

Por empresa pública se entiende una empresa que:

• No es una empresa privada;
• Tiene un capital social mínimo pagado de cinco lakh o un capital pagado más alto, como puede ser prescrito;
• Es una filial de una empresa que no es una empresa privada.

Por lo tanto, una empresa pública no restringe la transferencia de sus acciones; no limita el número de sus miembros; puede invitar al público en general a suscribir sus valores; puede invitar o aceptar depósitos del público. Se necesita un mínimo de siete personas para constituir una empresa pública.

Algunas de las características de una empresa pública son las siguientes:

• Una empresa pública puede dirigirse al público para la suscripción de su capital, ya sea a través de la venta de acciones o de obligaciones.
• Las acciones de una empresa pública son libremente transferibles.
• Necesita, en algunos países, un certificado de inicio de actividad además de un certificado de constitución del registrador de empresas después de cumplir con las formalidades requeridas.
• Se requiere un mínimo de siete personas para formar una empresa pública y no hay restricciones en el número máximo de miembros.

Una Sociedad Privada considerada como una Sociedad Pública

Si una Sociedad Limitada es filial de una Sociedad Pública, se considerará como Sociedad Pública.

Todas las disposiciones de una Sociedad Anónima son aplicables a la Sociedad Anónima considerada, excepto las siguientes restricciones mencionadas en los Estatutos de la Sociedad:

• Restringe el derecho a transferir sus acciones.
• Limita el número de sus miembros a doscientos.
• Prohíbe cualquier invitación al público para suscribir valores de la empresa.

Formas en que la Sociedad Privada puede convertirse en Sociedad Pública en la India:

• En primer lugar, por voluntad propia, de forma voluntaria, según el artículo 14 de la Ley. Bajo este método, la empresa privada aprueba la resolución del órgano general para convertirse en Sociedad Anónima.
• En segundo lugar, por efecto de la ley, la disposición de la Sección 2 (71) contiene la disposición relativa a la “supuesta” empresa pública.

Desde el punto de vista de la constitución, la responsabilidad y el punto de vista funcional

Las sociedades pueden ser clasificadas desde diferentes puntos de vista, a saber:

Tipo 1. Desde el punto de vista de la constitución

Existen tres formas de constituir sociedades en la India, a saber

Por medio de la Carta: Chartered Company

Una empresa creada por la concesión de un estatuto por parte de la Corona se denomina Chartered Company, y está regulada por dicho estatuto. La Compañía de las Indias Orientales y el Banco Colegiado de la India, Australia y China son ejemplos de este tipo. Este tipo de empresas no tienen cabida en la India desde la independencia. Incluso en Inglaterra, los estatutos rara vez se conceden hoy en día.

Por Estatuto: Empresas estatutarias

Son creadas por una ley especial del Parlamento o de la legislatura estatal. Una empresa estatutaria se rige por las disposiciones de la Ley especial que la crea. La Ley de Sociedades no se aplica a ella. Algunos ejemplos son el Banco de la Reserva de India, el Banco Estatal de India, la Corporación de Seguros de Vida de India, etc.

Por registro: Empresas registradas

Las empresas que se incorporan en virtud de las Leyes de Sociedades mediante el registro en el Registro de Empresas, con mucho, el mayor número de empresas se incorporan mediante el registro, y todas las referencias a las empresas en este libro son a las empresas registradas.

Tipo 2. Desde el punto de vista de la responsabilidad

Las empresas que pueden ser registradas bajo la Ley de Sociedades son las siguientes:

Sociedades de responsabilidad ilimitada

En las sociedades de responsabilidad ilimitada, los socios están obligados, cada uno en proporción a su participación en la sociedad, a aportar la suma necesaria para saldar íntegramente las deudas y el pasivo de la sociedad en caso de liquidación. La responsabilidad es similar a la de la propiedad individual o la sociedad colectiva.Entre las Líneas En la actualidad, este tipo de empresas son casi inexistentes.

Sociedades de garantía

Una sociedad limitada por garantía es una sociedad registrada que tiene la responsabilidad de sus miembros limitada por sus estatutos a la cantidad que los miembros pueden, respectivamente, comprometerse a contribuir a los activos de la empresa en caso de que se liquide. Los socios de una sociedad de garantía se colocan, en efecto, en la posición de garantes de las deudas de la sociedad hasta el importe acordado. Las sociedades de garantía también son poco frecuentes en la actualidad.

Sociedades limitadas por acciones

Una sociedad limitada por acciones es una sociedad registrada que tiene la responsabilidad de sus miembros o accionistas limitada por sus estatutos a la cantidad, en su caso, impagada de las acciones que poseen respectivamente.

Por lo tanto, un socio puede ser llamado a pagar sólo el saldo adeudado de las acciones que posee. Por ejemplo, un accionista que ha pagado 75 rupias por una acción de 100 rupias, puede ser llamado a pagar el saldo de 25 rupias, y nada más. La mayoría de las sociedades constituidas son de esta clase.

Tipo 3. División funcional de las empresas

Desde el punto de vista funcional hay Sociedades Privadas o Públicas. Una empresa pública o privada puede ser una empresa gubernamental.

Empresa Privada

Una empresa privada es una empresa que por sus estatutos:

• Restringe el derecho a transferir sus acciones.
• Limita el número de miembros (por ejemplo, en la India a 50), excluyendo, en algunos países, a los miembros empleados y ex-empleados.
• Prohíbe cualquier invitación al público para la suscripción de sus acciones u obligaciones.

Una empresa privada debe cumplir siempre con las tres restricciones. Si no cumple con alguna de estas restricciones, será tratada como una empresa pública. En la India, de acuerdo con el artículo 43A, una empresa privada que emplea dinero público, aunque de forma indirecta, en un grado apreciable, estará sujeta a las mismas restricciones que se aplican a una empresa pública, aunque sus estatutos sigan conteniendo las restricciones exigidas por la Ley.

El artículo 43A establece que una empresa privada se convertirá automáticamente en una empresa pública en el momento en que al menos el 25 por ciento de su capital desembolsado esté en manos de una o varias personas jurídicas.Si, Pero: Pero se convertirá de nuevo en una empresa privada, si su capital pagado en manos de otra entidad corporativa cae por debajo del 25 por ciento.

El número mínimo de socios para constituir una sociedad privada es de dos. Por definición, una empresa que no es privada es pública. El mínimo para una empresa pública es de siete, pero no hay límite en el número máximo.

Una empresa privada se ajusta a las necesidades de quienes desean aprovechar las ventajas de la responsabilidad limitada y, al mismo tiempo, mantener el negocio lo más privado posible.Entre las Líneas En algunos aspectos es como una sociedad colectiva.

Las acciones no son libremente transferibles ni se pueden emitir certificados de acciones. De este modo, los miembros de una empresa privada, al igual que los socios, están en condiciones de mantener el contacto personal. Una empresa privada, por lo tanto, combina la ventaja de la responsabilidad limitada y las facilidades de la organización de la asociación.

Debido a la característica especial de una empresa privada y muchos privilegios y exenciones que disfruta. Es una práctica común entre los empresarios convertir sus negocios familiares en sociedades limitadas privadas, y disfrutar de la doble ventaja de conservar la privacidad son, en cuanto a los asuntos internos y la limitación de sus responsabilidades. Luego, cuando surge la necesidad, convierten la empresa privada en una empresa pública simplemente modificando los estatutos mediante una resolución especial.

Ventajas de las que goza una empresa privada frente a una empresa pública:

• Una sociedad privada es más sencilla de constituir que una sociedad pública. Basta con dos firmantes para constituirla y sólo necesita tener uno, dos (la India) o tres (Panamá) administradores.
• Puede comenzar su actividad inmediatamente después de su constitución; no es necesario obtener el certificado de inicio de actividad, que es obligatorio para una empresa pública.
• Dado que reúne el capital necesario por acuerdo privado y no invita al público en general a comprar sus acciones mediante la emisión de un prospecto, puede asignar acciones sin seguir las formalidades establecidas para una empresa pública.
• Al no tener accionistas “externos”, no está obligada a celebrar una asamblea estatutaria ni a presentar un informe estatutario.
• A diferencia de una empresa pública, puede pagar una remuneración a los directores y al personal directivo o nombrar a cualquier persona para un cargo de beneficio sin ninguna restricción.
• Puede conceder préstamos a los directores sin obtener el consentimiento o la aprobación del Gobierno Central.
• El balance y la cuenta de pérdidas y ganancias no están abiertos a la inspección por parte del público, aunque se deben presentar tres copias de cada uno en el Registro.
• El control y la gestión están generalmente en manos de los propietarios del capital, lo que no ocurre en una empresa pública.
•  Existe una mayor flexibilidad en cuanto a la gestión y dirección de la empresa que en el caso de una empresa pública.

Empresa pública

Según la Ley de Sociedades de la India, una empresa pública es aquella que no es una empresa privada.

Como esta es una definición negativa y no nos dice mucho, podemos definirla de la siguiente manera: Una empresa pública es una empresa cuya composición está abierta al público en general en virtud de las disposiciones de sus estatutos. El número mínimo requerido para constituirla es de siete, pero no hay límite al número máximo. Ofrece sus acciones al público anunciando dicha oferta en un prospecto. Una empresa pública no impone ninguna de las restricciones necesarias en el caso de una empresa privada, y cualquier persona competente para contratar puede convertirse en su miembro, sin importar si es indio o extranjero.

Debe asignar sus acciones en un plazo de 120 días a partir de la emisión del folleto, pero sólo si se ha suscrito o solicitado la “suscripción mínima”. Debe tener al menos tres directores y puede comenzar a operar sólo después de recibir del Registro un Certificado de Inicio de Operaciones.

La empresa privada se puede convertir en empresa pública. El artículo 43A de la Ley de Sociedades de la India establece que una sociedad privada se convierte en sociedad anónima:

• Cuando por lo menos el 25 por ciento de su capital social pagado está en manos de una o más empresas públicas o consideradas públicas; o
• Cuando el volumen de negocios medio anual durante los tres años anteriores de una empresa privada, con capital social, es de 5 millones de rupias o más, independientemente de su capital pagado; o
• Cuando no menos del 25 por ciento del capital social pagado de una empresa pública, con capital social, está en manos de una empresa privada; o
• Cuando una sociedad privada acepte, previa invitación por medio de publicidad, o renueve, depósitos del público, que no sean miembros, directores o sus familiares.

Sin embargo, después de que una empresa privada se haya convertido en una empresa considerada pública, sus estatutos pueden incluir disposiciones relativas a los asuntos especificados en la sección 3(i)(iii) y el número de sus miembros puede ser inferior a siete, y sólo puede tener dos directores.

Compañía gubernamental

Una compañía gubernamental (o, en ocasiones, de la Administración Pública, si tiene competencia) es una compañía, en la que no menos del 51 por ciento del capital social pagado es propiedad del Gobierno Central, o de cualquier Gobierno Estatal o Gobiernos, o en parte por el Gobierno Central y en parte por uno o más Gobiernos Estatales.

Por lo tanto, hasta el 49 por ciento del capital social desembolsado puede estar en manos de particulares o instituciones financieras. Una empresa gubernamental (o, en ocasiones, de la Administración Pública, si tiene competencia) puede ser una empresa privada o pública. La mayoría de las empresas públicas de la India son sociedades anónimas, y la totalidad del capital social en casi todas ellas está en manos del gobierno.

Distinción basada en la constitución, la responsabilidad, el interés público, el control, la propiedad y la nacionalidad

Existen diferentes tipos de sociedades anónimas. Estas sociedades se diferencian entre sí por la forma en que se clasifican.Entre las Líneas En otras palabras, basándonos en las diferentes formas de Sociedades Mercantiles, podemos identificar y distinguirlas.

Por lo tanto, veamos ahora cómo se clasifican las empresas y los diferentes tipos de empresas en base a cada tipo de clasificación:

Clasificación basada en la constitución

La constitución de una empresa significa que la empresa nace. Una empresa puede constituirse de tres maneras.

Así, sobre la base de la constitución, las empresas pueden clasificarse como:

Sociedad anónima

Se crea, o pasa a existir, mediante la “carta” o sanción especial otorgada por el Jefe del Estado. La carta define los derechos, privilegios y poderes de la empresa, el área geográfica a la que se extenderán dichos derechos y el periodo de tiempo durante el cual se mantendrán. La Compañía Británica de las Indias Orientales es un ejemplo de sociedad anónima.Entre las Líneas En India no existen este tipo de empresas chartered.

Compañía estatutaria

Es una empresa creada en virtud de una ley aprobada por la legislatura del país o del estado.

Los derechos, privilegios, objetos, alcance, responsabilidades, etc. están definidos específicamente por las disposiciones de la Ley que da origen a la empresa. Este tipo de empresa es una versión moderna de la “Chartered Company”.

Empresas registradas

Es una empresa que está registrada en el Registro de empresas en virtud de las disposiciones de la Ley de Sociedades. La formación, el funcionamiento, la continuidad y el cierre de una empresa de este tipo se rige por las disposiciones de la Ley. La mayoría de las empresas en India son empresas registradas.

Clasificación basada en la responsabilidad

La responsabilidad es el compromiso de fondos por parte del contribuyente de capital a la empresa. Es la cantidad total a la que el contribuyente de capital tiene que renunciar en caso de que la empresa sufra grandes pérdidas y tenga que cerrar por ser insolvente.

Sobre la base de la responsabilidad, las empresas se clasifican en:

Sociedad de Responsabilidad Limitada

En este tipo de sociedades, la responsabilidad de los socios es limitada.

Este tipo de sociedades se pueden clasificar a su vez en:

Sociedad Limitada por Acciones

Una compañía limitada por acciones está registrada con una cantidad específica de capital, dividida en un número definido de acciones. A los socios, o propietarios, se les asigna un número determinado de acciones. Cada acción tiene un valor nominal, normalmente de 10 o 100 rupias. El valor total de las acciones puede cobrarse o no de una sola vez.

La responsabilidad de los socios se limita al valor impagado de las acciones que posee el socio. Por lo tanto, la pérdida máxima que puede sufrir un accionista en el caso de una sociedad anónima es igual al valor de las acciones que posee.

Este tipo de sociedad se denomina sociedad anónima. Se requiere que las palabras “Limitada” formen parte de su nombre. Esto se hace para que los prestamistas sean conscientes de que los accionistas de la empresa no son responsables de las pérdidas de la empresa más allá de un determinado límite y, por lo tanto, sean cuidadosos a la hora de prestar dinero a dicha empresa. Estos son los tipos de empresas más comunes.

Compañía limitada por garantía

La responsabilidad de los miembros de la sociedad limitada por garantía se limita a la cantidad total que un miembro se ha comprometido a pagar si la empresa tiene que cerrar. La cantidad a la que se comprometen todos los socios juntos se denomina “dinero de garantía”. Este tipo de sociedades suelen constituirse con un objetivo distinto a la maximización de los beneficios. Son esencialmente organizaciones “sin ánimo de lucro”.

Una sociedad limitada por garantía puede ser con o sin capital social. Si es con capital social, la responsabilidad de los socios se limita al importe no pagado de las acciones que posee dicho socio más el importe garantizado por el número. Si es sin capital social, la responsabilidad se limita al importe garantizado por el socio…

Compañía ilimitada

Es una sociedad que se registra sin la disposición de que la responsabilidad de sus miembros es ilimitada, como en el caso del empresario individual o la sociedad colectiva. Los bienes personales del socio pueden ser reclamados en satisfacción de las obligaciones con terceros de la sociedad. Una sociedad de este tipo puede convertirse en una sociedad de responsabilidad limitada. Sin embargo, este tipo de sociedades son poco frecuentes.

En nuestro ejemplo, si la empresa creada por el Sr. A y sus amigos fuera una sociedad de responsabilidad limitada, los bienes personales del Sr. A habrían servido para pagar el préstamo que tomó de su amigo.

Clasificación basada en el interés público

Sobre la base de la propiedad, las empresas se clasifican en las siguientes:

Empresa de una sola persona (OPC, por sus siglas en inglés)

Es definida por la Ley de Sociedades de la India de 2013 como una empresa que tiene una sola persona como miembro. Como la definición sugiere, sólo puede haber un accionista en la empresa. La responsabilidad de la OPC está “limitada” al capital y al superávit de la empresa y el director o miembro de la empresa no es personalmente responsable de ninguna pérdida más allá de su aportación de capital.

Por razones prácticas, el socio único de la sociedad debe nombrar a un representante, que se convertirá en el único socio de la sociedad en caso de fallecimiento del socio original. Sólo una persona física que es un ciudadano indio y residente de la India será elegible para constituir una sociedad unipersonal o ser un candidato en una empresa OPC.

Características principales de una OPC:

Está dirigida por una persona o personas físicas, pero se constituye como una entidad jurídica independiente similar a la de una sociedad privada o pública limitada. Debe tener un solo miembro en cualquier momento y puede tener más de un director. Debe tener un director nominado en todo momento.

Ventajas de una OPC:

• Un solo empresario puede gestionar su negocio por sí mismo con responsabilidad limitada.
• Al haber un único socio en la empresa, la toma de decisiones suele ser rápida.
• A diferencia de las sociedades limitadas y anónimas, los requisitos de una OPC son relativamente sencillos y fáciles.
• La característica de la responsabilidad limitada y la estructura corporativa ayudaría a obtener préstamos de los bancos y otras instituciones financieras.
• Como la responsabilidad es limitada en una OPC, los propietarios únicos pueden aumentar el tamaño de sus negocios sin temor a que la responsabilidad ilimitada afecte a su patrimonio personal.

Desventajas de una OPC:

• El socio único no podrá constituir más de una OPC ni ser nominado en más de una empresa OPC.
• Sólo es adecuado para las pequeñas empresas.
• El máximo capital social pagado que puede tener una OPC de la India es de 50 Lakhs y el máximo volumen de negocios que puede tener es de 2 Crores. Si supera cualquiera de estos umbrales, tiene que convertirse en una sociedad de responsabilidad limitada.
• Una OPC no puede llevar a cabo actividades de inversión financiera no bancaria, incluida la inversión en valores de cualquier organismo corporativo.

Beneficios de la OPC en términos de cumplimiento:

• No es necesario presentar el estado de flujo de caja con ROC.
• Las declaraciones anuales deben ser firmadas por un secretario de la empresa. Cuando no hay secretario de la empresa, el director puede firmar las declaraciones.
• No es necesario mantener un libro de “Actas” de AGMA y todas las resoluciones y contratos celebrados deben ser registrados en ese libro y firmados por el miembro.
• Si hay más de un director en la empresa, al menos una reunión del Consejo de Administración debe celebrarse una vez en cada semestre del año natural, con un intervalo mínimo de 90 días entre ambas reuniones.
• Ciertos artículos de la Ley, como el artículo 100 respecto a la junta general extraordinaria (EGM), el artículo 100 respecto a la convocatoria de la junta, los artículos 105 a 108 relativos a la votación se aplicarán a una empresa unipersonal (OPC).

Empresa privada

Una empresa privada es una empresa cuyos asuntos se mantienen en privado.Entre las Líneas En otras palabras, la propiedad de las acciones de la empresa, la información relativa a los resultados financieros y la gestión de la empresa no están abiertos al público.

La Ley de Sociedades define a una “Sociedad Privada” como una sociedad que, mediante sus estatutos:

• Restringe el derecho de sus miembros a transferir acciones.
• Limita el número de miembros a doscientos, excluyendo a los empleados actuales y parciales de la empresa que son sus miembros.
• Prohíbe cualquier invitación al público para suscribir sus acciones y obligaciones.

Dos personas son suficientes para constituir una Sociedad Limitada. Debe utilizar las palabras “private Limited” como parte de su nombre. Tiene ciertos privilegios y exenciones con respecto a una empresa pública.

Compañía pública

De acuerdo con las disposiciones de la Ley de Sociedades, una empresa pública es una empresa que no es una empresa privada como se define en la Ley.

Por lo tanto, una empresa pública es aquella que no restringe la transferencia de acciones, no limita el número de sus miembros y no prohíbe la obtención de fondos del público en general.

Se requiere un mínimo de siete personas para constituir una Sociedad Anónima. No existe un límite máximo de miembros. Tiene que utilizar la palabra “Limited” al final de su nombre. No es necesario utilizar la palabra “Public Limited”. Aunque una Sociedad Anónima es libre de captar capital del público, no tiene ninguna obligación de hacerlo.

Considerada como Sociedad Anónima

Considerar” significa “considerar a todos los efectos prácticos”. Por ejemplo, si una compañía aérea declara que todas las personas mayores de 12 años se consideran adultos, lo que significa es que aunque las personas mayores de 12 años, por ejemplo alguien de 15 años, NO es un adulto según la definición estricta del término, a todos los efectos prácticos, la compañía aérea considerará a dicha persona como adulto.

Por lo tanto, una empresa “considerada pública” es una empresa que NO es una empresa pública según la definición estricta de empresa pública, pero que será tratada como una empresa pública. Es una empresa que está en la naturaleza de una empresa pública, pero “privada” en la forma definida en la Ley de Sociedades.

Una empresa, que es una filial de una empresa que no es una empresa privada, se considerará una empresa pública a los efectos de las disposiciones de la Ley de Sociedades de 2013, incluso si dicha empresa filial sigue siendo una empresa privada en sus estatutos.

Clasificación basada en el control

Por “control” se entiende la capacidad de influir en una decisión que toma la persona controlada a favor de la persona que ejerce el control. Por ejemplo, si los alumnos escuchan a la profesora y hacen lo que les pide, decimos que la profesora tiene un buen control sobre los alumnos. Una empresa que controla a otra se denomina Holding. La empresa que es controlada por el holding se llama empresa filial.

Sociedad Holding

Se dice que una empresa es el Holding de otra empresa si controla la otra empresa. Se dice que una empresa controla otra empresa si- (a) Controla la composición del Consejo de Administración de la otra empresa (b) Posee la mayoría de las acciones de la otra empresa o (c) Si esa otra empresa es una filial de otra empresa, que es la filial de la Holding.

Sociedad filial

La sociedad que está controlada por otra sociedad se denomina “Sociedad Filial”.Entre las Líneas En otras palabras, las decisiones tomadas por la sociedad filial están influenciadas por lo que es mejor para los intereses de la sociedad holding.

Clasificación basada en la propiedad

Compañía gubernamental

De acuerdo con las disposiciones de la Ley de Empresas, una empresa gubernamental (o, en ocasiones, de la Administración Pública, si tiene competencia) es una empresa en la que no menos del 51% del capital social está en manos del Gobierno Central o del Gobierno Estatal o conjuntamente por el Gobierno Central y uno o más gobiernos estatales.

Las empresas gubernamentales también están registradas bajo la Ley de Empresas. Una empresa que es una filial de una empresa gubernamental (o, en ocasiones, de la Administración Pública, si tiene competencia) también se clasifica como una empresa gubernamental.

Las empresas gubernamentales son creadas por el gobierno cuando considera que necesita tener un control estratégico sobre la empresa, pero anima al sector privado a participar aportando capital y compartiendo beneficios.

Las empresas gubernamentales gozan de ciertos privilegios o concesiones que no están disponibles para las empresas no gubernamentales.

Empresa no gubernamental

Una empresa no gubernamental (o, en ocasiones, de la Administración Pública, si tiene competencia) es una empresa en la que el Gobierno no posee una participación mayoritaria. Estas empresas son propiedad y están gestionadas por individuos o instituciones privadas. Una empresa se considerará “no gubernamental” incluso si algunas acciones son propiedad del Gobierno, siempre que la participación sea inferior al 51%.Entre las Líneas En otras palabras, el Gobierno no tiene una participación de control en dicha empresa.

Clasificación basada en la nacionalidad

Empresa del país

Una empresa india, por ejemplo, es una empresa constituida en la India. No importa si las operaciones de la empresa se llevan a cabo en la India o no. Del mismo modo, algunos de los accionistas de la empresa pueden no ser ciudadanos indios. Hoy en día, la mayoría de las grandes empresas indias tienen como accionistas a inversores institucionales extranjeros (referido a las personas, los migrantes, personas que se desplazan fuera de su lugar de residencia habitual, ya sea dentro de un país o a través de una frontera internacional, de forma temporal o permanente, y por diversas razones) (FII).

Empresa extranjera

Una empresa extranjera es una empresa constituida en cualquier lugar fuera de la India, pero que tiene un lugar de negocios en la India. Tal empresa opera en la India a través de sus agentes y oficinas. Aunque no está constituida en la India, las disposiciones de la Ley de Sociedades de 2013 son aplicables a la empresa extranjera también.

Aparte de las presentaciones y declaraciones normales hechas por cualquier empresa, una empresa extranjera está llamada a proporcionar cierta información adicional al Registro de Empresas en la India.

Empresa privada y empresa pública

Si bien hemos entendido las diferentes formas de clasificar las empresas, la clasificación más significativa es sobre la base del interés público. Una empresa privada es aquella en la que el público no está interesado. Es esencialmente un asunto privado.

Por lo tanto, no necesita ser sometida a la misma cantidad de escrutinio regulatorio. Como tal, una empresa privada goza de ciertos privilegios o exenciones.

Exenciones y privilegios de una empresa privada:

Una empresa privada goza de ciertos privilegios o ventajas sobre una empresa pública. Algunas de estas exenciones son aplicables sólo si la empresa privada no es una filial de una empresa pública. Aunque hay muchas exenciones de este tipo, es difícil para los estudiantes entender estas diferencias sin tener un conocimiento adecuado del Derecho de Sociedades.

Por lo tanto, sólo algunas de estas exenciones se enumeran a continuación:

• Una empresa privada puede iniciarse con sólo 2 accionistas. Se requieren al menos 7 miembros para iniciar una sociedad anónima.
• Una sociedad anónima está obligada a emitir un prospecto o presentar una “Declaración en lugar de prospecto” en el Registro de Empresas, antes de recaudar capital y asignar acciones a los miembros. Una empresa privada no está obligada a hacerlo.
• Una empresa pública se dirige a los accionistas potenciales y busca su contribución al capital social de la empresa. Algunos de estos accionistas potenciales pueden suscribir sus acciones y otros no. En la India, una empresa pública no puede adjudicar las acciones a los que las han solicitado a menos que reciba una cantidad mínima de suscripción denominada “Suscripción mínima”. Sin embargo, esta restricción no se aplica a una empresa privada. No hay ninguna estipulación de suscripción mínima. Sin embargo, este requisito es aplicable sólo a las empresas públicas que cotizan en bolsa.
• En el caso de una empresa pública, la remuneración pagadera a los directores, al director general y a los gerentes está limitada al 11% de los beneficios netos de la empresa. Sin embargo, no existe tal restricción prescrita por la ley en el caso de una empresa privada.
• Una empresa privada puede operar con sólo 2 directores. Las restricciones aplicables a una empresa pública en el nombramiento del gerente del director general no son aplicables en el caso de una empresa privada.

Otras exenciones son las siguientes:

• No hay ninguna restricción para una empresa privada en cuanto a los tipos de acciones que se emiten. Puede emitir acciones con derechos de voto desproporcionados.
• Una sociedad privada, por definición, restringe el derecho de los accionistas a transferir sus acciones en la sociedad. Así, una empresa privada puede negarse a permitir la transferencia de acciones por parte de un accionista existente. Sin embargo, los accionistas pueden presentar un recurso ante el NCLT (Tribunal Nacional de Derecho de Sociedades) si las transferencias de acciones se deniegan sin una causa razonable, bajo ciertas condiciones.
• Hay muchos requisitos legales sobre una empresa pública en lo que respecta a la divulgación de los libros de cuentas y otra información al público. Algunas de estas disposiciones no son aplicables a las empresas privadas.
• El número mínimo de personas requerido para llevar a cabo una reunión se denomina “Quórum”. El quórum para una reunión en el caso de una empresa privada es de 2 miembros, a menos que los “Estatutos” establezcan un número mayor. Por lo tanto, una empresa privada puede celebrar una reunión con una asistencia mínima de 2 miembros.
• Las restricciones relativas a la inversión de fondos por parte de una empresa en otras empresas de la misma no son aplicables en caso de una sociedad limitada.
• Una empresa privada tiene muchas concesiones con respecto a los requisitos relativos a los directores. No hay límite de edad para la jubilación de los directores.

En relación a este último punto, las restricciones en cuanto al número de cargos de director que puede tener una persona no son aplicables en caso de ser director de una empresa privada. El número de Directores puede ser aumentado o disminuido sin obtener el consentimiento del Gobierno Central.

Sobre la base de la formación, la responsabilidad, la participación de dinero público, el patrón de tenencia de acciones y otras empresas

Las sociedades pueden clasificarse en función de varios criterios.

Son:

Por la base de la constitución

En función de su constitución, puede distinguirse entre:

• Sociedades constituidas – Se constituyen sobre la base de una carta emitida por el rey o soberano de un país, por ejemplo, la Compañía de las Indias Orientales formada bajo una carta emitida por la Reina de Inglaterra.
• Sociedades estatutarias – Estas sociedades se constituyen en virtud de leyes especiales aprobadas por el parlamento para cada sociedad por separado.
• Compañías registradas – Estas compañías se forman registrándolas bajo la Ley de Compañías de la India, 1956.

Sobre la base de la responsabilidad

En este caso cabe distinguir entre:

• Sociedades Limitadas – La responsabilidad de los miembros está limitada al valor nominal de las acciones que posee cada miembro de la sociedad.
• Sociedades de Garantía – La responsabilidad de cada miembro se extiende al importe de la garantía dada por cada miembro.
• Compañías ilimitadas – La escritura de constitución especificará que las responsabilidades de los miembros son ilimitadas. Este tipo de sociedades son poco frecuentes en la actualidad.

Sobre la base de la participación de dinero público

En este caso cabe distinguir entre:

• Empresas privadas – Una empresa privada tiene prohibido invitar al público a suscribir las acciones u obligaciones de la empresa. Tampoco puede aceptar depósitos del público. Sus acciones no pueden ser transferidas libremente.
• Empresas públicas – Una empresa pública puede invitar al público a suscribir sus acciones u obligaciones. También puede aceptar depósitos del público. Sus acciones son libremente transferibles.

Sobre la base del patrón de tenencia de acciones

En este caso cabe distinguir entre:

• Sociedad de cartera – Una sociedad que posee el 51% o más del capital social desembolsado de otra sociedad se denomina sociedad de cartera.
• Sociedad filial – Una sociedad en la que el 51% o más de su capital social desembolsado está en manos de otra sociedad se denomina sociedad filial.

Otras empresas

En este caso cabe distinguir entre:

• Empresa gubernamental (o, en ocasiones, de la Administración Pública, si tiene competencia) – Cuando el 51% o más del capital social pagado de una empresa está en manos de un Gobierno Central o de los Gobiernos Estatales o de ambos, se denomina empresa gubernamental.
• Empresa unipersonal – Cuando casi todas las acciones están en manos de una sola persona, excepto unas pocas acciones, entonces se llama una empresa unipersonal.

Datos verificados por: Haisy (nota: basado en la situación del sur de Asia)

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Recursos

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Notas y Referencias

Véase También

Ciencias Económicas, Ciencias Económico-Administrativas, Economía, Estructura de Mercado, Internacionalización Empresarial, Monopolios, Negocios Internacionales