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Gestión de las Finanzas Públicas

Edificios públicos, bibliotecas,

La gestión de las finanzas públicas incluye, entre otros rasgos que se describen en este texto, un principio esencial, el de la responsabilidad de los implicados. Se trata de agregar los créditos puestos a disposición de los gestores y hacerlos fungibles dentro de los programas o partes de programas que les han sido confiados. Esto significa que los gestores que recurren al control de gestión pueden ejecutar el programa del que son responsables como les parezca oportuno y disponen de un gran margen de maniobra, ya que pueden redistribuir los créditos como les parezca oportuno; pueden decidir la mejor manera de asignar los gastos; pueden transformar los créditos de funcionamiento en créditos de inversión y viceversa. Existe, por supuesto, una contrapartida en forma de compromiso de rendir cuentas de su gestión y de elaborar un informe de rendimiento. Se utilizan indicadores para evaluar la calidad de la gestión.

Estructura de la Administración Local

África

Este texto ofrece una visión general de los servicios y funciones que los ayuntamientos prestan a sus comunidades. Contesta cuestiones como: ¿Cuáles son algunos ejemplos de servicios obligatorios de los ayuntamientos? ¿Cómo ha ampliado la Ley de Administración Local las responsabilidades de los ayuntamientos? ¿Pueden los ayuntamientos cobrar por todos los servicios discrecionales o existen limitaciones? ¿Cuáles son algunos ejemplos de servicios que los ayuntamientos pueden elegir prestar pero que no están obligados a hacerlo? ¿Qué servicios principales son responsabilidad de los consejos de distrito en Inglaterra? ¿Cuál es el alcance de los servicios infantiles que prestan los ayuntamientos?

Esquema de Administración Local

Geografía social

Esquema de Administración Local Este elemento es un complemento de los cursos y guías de Lawi. Ofrece un esquema de administración local. [aioseo_breadcrumbs] Visualización Jerárquica de Administración Local Vida Política > Poder ejecutivo y administración pública > Administración pública Economía > Región y política regional > Política regional Asuntos Financieros > Hacienda pública y política … Leer más

Funcionario Local

Se contestan a cuestiones como: ¿Cuáles son las principales críticas al modelo tradicional de contratación y carrera de la función pública local? ¿Cómo afecta la creciente importancia de la movilidad geográfica a la movilidad social en el lugar de trabajo?
¿Cuáles son las posibles soluciones para fomentar una mayor movilidad espacial entre los empleados de la administración local? ¿Cómo ha cambiado la composición de los empleados de la administración local de algunos países a lo largo del tiempo? ¿Qué factores contribuyen a los costes sociales y económicos de la movilidad geográfica de los empleados de la administración local?
¿Cómo afecta el estatus de funcionario a las trayectorias laborales y profesionales de los empleados en los ámbitos de las artes, los servicios a la juventud y los deportes? ¿Qué papel desempeña el concurso de funcionarios en la selección y la promoción profesional de los empleados de la administración local? ¿Cómo refleja la contratación de empleados del gobierno local en algunos países el clima político de la ciudad en las últimas décadas?

Carta de Servicios al Ciudadano

Carta, ética y moral

Se contesta a cuestiones como las siguientes: ¿Qué es una Carta de valores de la función pública y qué relación guarda con la democracia parlamentaria? ¿Cuál es la finalidad de un estatuto de divulgación de irregularidades y cómo protege a los funcionarios públicos? ¿Cuál es la finalidad de una Carta de la función pública y qué relación guarda con la democracia parlamentaria? ¿Cómo debería situarse una Carta de la función pública dentro del régimen de valores y ética del Gobierno, y cuáles son las ventajas de hacerlo? ¿Cuáles son los elementos clave que debe incluir una Carta de la función pública y cómo puede hacerse más eficaz? ¿Cuál es la diferencia entre una Carta de la función pública y una declaración de valores, y por qué es importante distinguir entre ambas? ¿Cómo puede una Carta de la función pública ayudar a promover la transparencia y la responsabilidad en la función pública, y cuáles son algunos de los retos que pueden surgir al aplicarla?

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