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Noción de Negociación Colectiva Articulada En materia de empleo y relaciones laborales en la Unión Europea y/o España, se ha ofrecido [1], respecto de negociación colectiva articulada, la siguiente definición: Sistema de negociación colectiva en el que todas las unidades de […]
Noción de Factores Psicosociales de Ocupabilidad en el Contexto del Mercado de Trabajo En relación a las relaciones laborales españolas, factores psicosociales de ocupabilidad ha sido definido de la siguiente forma: Son factores que influyen sobre las posibilidades del sujeto de encontrar un […]
Noción de Invenciones Laborales En materia de empleo y relaciones laborales en la Unión Europea y/o España, se ha ofrecido [1], respecto de invenciones laborales, la siguiente definición: Inventos obtenidos por el trabajador con ocasión de la prestación de servicios. Pueden ser de […]
Derechos Sindicales y Convenios Colectivos en el Artículo 56 de la Constitución de Portugal Este artículo trata sobre Derechos sindicales y convenios colectivos, y está ubicado en la Parte I, sobre los derechos y deberes fundamentales, Título II, acerca de los Derechos, libertades y garantías, […]
Reproducción parcial del Capítulo Capítulo IV: La lucha por el derecho en la esfera social del libro La lucha por el derecho, de Rudolf Von Ihering, por su interés jurídico-histórico: Un derecho concreto, no puede nacer más que de la reunión de las condiciones que el principio del derecho […]