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Conflictos Políticos

Tratado y política

Conflictos Políticos Este elemento es un complemento de los cursos y guías de Lawi. Ofrece hechos, comentarios y análisis sobre los conflictos políticos. Puede ser de interés la siguiente información más general: El Conflicto Social. Desigualdad de Oportunidades Conflictos Sociales en América Latina Desigualdad de Ingresos El Conflicto Social en Sociología. Visualización Jerárquica de Conflicto … Leer más

Conflictos Sociales en Latinoamérica

historia

El análisis sociológico puede definirse como el estudio de la relación entre los procesos de conflicto y los procesos de control social. No hay unidad de acción que no tenga la capacidad de imponer determinados criterios de evaluación desde sí misma, que no posea por tanto una unidad, normas y mecanismos para sancionar la desviación. Pero esta unidad se destruye a sí misma si se burocratiza, es decir, si las normas se definen por referencia exclusiva a una organización y coherencia internas. Sólo tiene fuerza si se reconoce a sí misma como inestable y provisional, una formalización tan necesaria como peligrosa para un proceso de desarrollo basado en el conflicto entre actores, intereses y, más allá, disfrute e innovación.

Conflicto Social

historia

El conflicto social (y, en buena parte, otras modalidades de conflictos) puede definirse como una lucha por los valores y las reivindicaciones de un estatus, un poder y unos recursos escasos en la que los objetivos de los oponentes son neutralizar, herir o eliminar a sus rivales. El concepto general de conflicto político-social es el de una interacción entre los antagonistas, en el interior de un sistema, en la que se plantea una confrontación entre cada parte. La creciente diversidad socio-religiosa, combinada con los desafíos contraculturales de los años sesenta y principios de los setenta, ha producido un tercer desestablecimiento — uno que socava todas las formas de religión institucionalizadas tradicionales a favor de una variedad de sincrética, formas de espiritualidad ideológicamente polarizadas, de base, feministas y a menudo relativamente privatizadas. Aquí se explican las fases anteriores y posteriores a ello.

Consecuencias de la Violencia Sexual en el Conflicto Armado

Este texto se ocupa de las consecuencias de la violencia sexual en el conflicto armado. El estatuto por el que se establece una Corte Penal Internacional permanente, adoptado por la conferencia diplomática de las Naciones Unidas en Roma el 17 de julio de 1998, otorga jurisdicción para perseguir la violación, la prostitución forzada, la esclavitud sexual, el embarazo forzado, la esterilización forzada y otras formas de violencia sexual de gravedad comparable. (Los tribunales de Yugoslavia y Ruanda han señalado que otras formas de violencia sexual incluyen el matrimonio forzado, el aborto forzado, la mutilación sexual y la humillación con estos fines, etc). Los crímenes pueden ser perseguidos tanto durante la guerra como durante la paz, si son de naturaleza generalizada o sistemática. El Estatuto de la CPI también reconoce la persecución relacionada con el género y la trata de mujeres y niños. Así, desde que se creó el tribunal para Yugoslavia en 1993, los avances en materia de crímenes relacionados con el género no han tenido precedentes. El Tribunal de Ruanda sostuvo que la violación de mujeres tutsis “fue sistemática y se perpetró contra todas las mujeres tutsis y únicamente contra ellas”. La sala de primera instancia concluyó que, si se realizan con la intención de destruir a un grupo protegido en su totalidad o en parte, “la violación y la violencia sexual constituyen un genocidio de la misma manera que cualquier otro acto”.

Violencia Sexual en los Conflictos

Este texto se ocupa del discurso legal y político sobre el género, la violencia sexual y el conflicto. Explica cómo y por qué la violencia sexual en los conflictos surgió y persiste como una preocupación dominante para muchas feministas comprometidas con el derecho internacional y muchos abogados internacionales comprometidos con el feminismo. Por lo tanto, se concentra en quienes defienden, diseñan y aplican respuestas jurídicas y políticas a la violencia sexual en los conflictos, y en su comprensión del por qué, dónde, cómo, a quién y por quién ocurre dicha violencia. Considera los efectos de su labor tanto en el feminismo (compromiso con una mejora del papel social de la mujer, que suele reflejarse en el sentido de promover la igualdad sexual) como en el derecho.

Conflictos Comerciales Internacionales

Definición Legal de Conflicto Comercial El término Conflicto Laboral es, como es sabido, amplio y puede referirse a, por lo menos, dos grupos diferentes de conflicto: El primero incluye cualquier controversia sobre términos y condiciones de empleo, o sobre la asociación o representación […]

Conflicto Internacional

Conflicto Internacional: Introducción al Concepto Jurídico Nace cuando entre dos actores del sistema internacional surge un contraste de intereses -de acuerdo con la definición sobre el conflicto armado que ofrece Eduardo Jorge Arnoletto que tiende a prolongarse en el tiempo. Puede ser no […]

Conflictos por el Agua

El agua, en la historia, ha sido un desencadenante o causa de conflicto, donde existe una disputa sobre el control del agua o los sistemas de agua o donde el acceso económico o físico al agua, o la escasez de agua, desencadena la violencia. Por ejemplo, Las disputas relacionadas con el agua en la India han sido un área difícil de disputa entre los gobiernos estatales en el período postcolonial. Desde fines del siglo XX, gran parte de este conflicto se ha centrado en los mecanismos de adjudicación legal, tanto a través de la maquinaria estatal centralizada de los tribunales establecidos por el gobierno central como por las demandas legales presentadas por los estados ante la Corte Suprema.

Conflictos Laborales Internacionales

Definición Legal de Conflicto Laboral El término Conflicto Laboral es, como es sabido, amplio y puede referirse a varios grupos diferentes de conflicto. El término Conflicto Laboral internacional puede aplicarse adecuadamente a cualquier controversia que tenga relación razonable con el […]

Jurisdicción Arbitral

comunicación

La costumbre otorga tradicionalmente a los árbitros amplios poderes para pronunciarse sobre su propia competencia. Esta facultad está consagrada en el artículo 73 del Convenio de La Haya y en la jurisprudencia. La autoridad funcional del árbitro aparece esencialmente en el carácter vinculante del laudo y en la organización de los recursos contra el mismo. La importancia de la elección de órgano arbitral radica esencialmente en que es el criterio fundamental para distinguir entre arbitraje y jurisdicción. El efecto del laudo dependerá de la autoridad y cualificación de los árbitros. En la práctica se han utilizado tres sistemas.

Glosario de Orientación Profesional

chica en internet

Glosario de Orientación Profesional Este elemento es una expansión del contenido de los cursos y guías de Lawi. Ofrece hechos, comentarios y análisis sobre la deontología profesional. Véase también el glosario de Orientador profesional. Visualización Jerárquica de la Ética o Deontología Profesional Trabajo y Empleo > Relaciones laborales y Derecho del trabajo > Organización de … Leer más

Bienestar de los Animales

camino, naturaleza y ambiente

Este texto se ocupa del bienestar de los animales. Lo que la ciencia ha revelado sobre los animales, su parentesco y sus diferencias con los humanos, debería ayudar a cambiar la relación entre los humanos y los animales y entre los humanos y los animales. En la civilización occidental, hace tiempo que se despojó a los animales de su condición mítica de hermanos y hermanas, y la dimensión utilitaria se impuso casi exclusivamente. Mutilados y castrados, encerrados y apilados para el rendimiento, despojados de toda vida, matados por su carne, su cuero o su piel, o por el placer de la persecución desigual, presas de la “batería” moderna, del laboratorio, del matadero o de la perrera, ¿son los animales “los últimos condenados de la Tierra”? También se examinan aspectos como la acción humana en relación con los animales: los límites fijados por las normas religiosas, éticas y jurídicas, incluyendo la solidaridad entre derechos humanos y derechos de los animales.

Desigualdad Social

mujer de color en una tienda

Desde sus inicios, el pensamiento político moderno ha identificado la desigualdad económica como la principal causa de la desigualdad social y el principal obstáculo para el establecimiento de relaciones sociales igualitarias: aunque no es la única causa determinante de la desigualdad, la cantidad de ingresos monetarios, una medida del poder adquisitivo, afecta directamente a la calidad de las condiciones de vida cotidianas, especialmente en términos de vivienda, consumo y educación. La desigualdad social en 2023 fue sido un importante problema mundial, al que han contribuido diversos factores. El Grupo del Banco Mundial destacó que 2023 se caracterizaba por una desigualdad creciente, exacerbada por las secuelas de la pandemia COVID-19, el cambio climático, los conflictos y la inseguridad alimentaria. La desigualdad social sigue siendo un problema acuciante en 2024. Según un sondeo exclusivo de Euronews, los precios altos y las desigualdades sociales son las principales preocupaciones de los votantes europeos. Partiendo de la base de que la escasez de recursos era un obstáculo para la aplicación de políticas universalistas en América Latina, la orientación por objetivos se basaba en la necesidad de centrar las medidas sociales en los más pobres.

Glosario de Gestión de Empresas

chica en internet

Este texto se ocupa de la estrategia de economía de gestión empresarial. Por ejemplo, los propietarios de las grandes empresas son accionistas, y la mayoría nunca pisan el suelo de la empresa. ¿Cómo incentivan a los directores generales (CEO) para que sean gestores eficaces? Muy sencillo, les proporcionan “planes de incentivos” en forma de primas. Estas primas son directamente proporcionales a la rentabilidad de la empresa. Si la empresa va bien, el director general recibe una gran bonificación. Si la empresa va mal, el director general no recibe ninguna bonificación y se arriesga a ser despedido por los accionistas. Este tipo de incentivos también están presentes en los niveles inferiores de las empresas. Algunas personas ganan comisiones en función de los ingresos que generan para el propietario de la empresa.

Esquema de Problemas Sociales

Social

El Esquema de los Problemas Sociales Este elemento es una profundización de los cursos y guías de Lawi. Ofrece un amplio esquema de problemas sociales y sus causas. Los Temas y Categorías de los Problemas Sociales Los problemas sociales nos afectan a todos. Algunos nos enfrentamos a diario a problemas de desigualdad de trato y … Leer más